Zabezpečenie príjmu rodiny

Hypotekárny úver Spotrebný úver

Skôr vyplatenie úveru na dom/byt

SDS - Starobný dôchodkové pilier - Druhý pilier

Starobné dôchodkové sporenie (Druhý pilier) 

– Výhody a benefity

Starobné dôchodkové sporenie, známe ako druhý pilier, predstavuje dôležitý nástroj na zabezpečenie finančnej stability v dôchodkovom veku. Ide o systém, v ktorom si sporiteľ odkladá časť svojich odvodov na osobný dôchodkový účet, ktorý spravuje dôchodková správcovská spoločnosť (DSS). Tento systém prináša viacero výhod, ktoré môžu ovplyvniť budúcnosť sporiteľa.

1. Dedičnosť úspor

Jednou z najväčších výhod druhého piliera je dedičnosť nasporených prostriedkov .

2. Zhodnotenie úspor v dôchodkových fondoch

Na rozdiel od priebežného dôchodkového systému (prvý pilier), kde sa dôchodky vyplácajú z aktuálnych odvodov pracujúcich, v druhom pilieri sa finančné prostriedky investujú na kapitálových trhoch. 

3. Osobné vlastníctvo úspor

Úspory v druhom pilieri sú majetkom sporiteľa.

4. Diverzifikácia zdrojov na dôchodok

Vstupom do druhého piliera si sporiteľ rozkladá riziko.

5. Možnosť výberu dôchodkových fondov

Sporitelia si môžu vybrať medzi garantovanými a negarantovanými fondmi. 

6. Ochrana pred politickými zmenami v prvom pilieri

Prvý pilier je financovaný priebežným systémom, kde aktuálne pracujúca generácia financuje dôchodky súčasných penzistov. Tento systém je závislý od politických rozhodnutí a legislatívnych zmien .

7. Dlhodobý efekt a vyšší dôchodok

Vzhľadom na to, že investovanie má pretrvávajúci efekt ,efekt zloženého úročenia.

8. Možnosť výberu dôchodku

Pri dosiahnutí dôchodkového veku má sporiteľ možnosť vybrať si spôsob vyplácania dôchodku.

9. Nízke poplatky a efektívna správa fondov

Druhý je regulovaný a dohliadaný Národnou bankou Slovenska, čo zabezpečuje transparentnosť a kontrolu nad poplatkami .

10. Automatické prerozdelenie investícií podľa veku

Niektoré dôchodkové správcovské spoločnosti ponúkajú automatické presuny investícií.

Záver

Druhý pilier predstavuje významný nástroj na budovanie finančnej nezávislosti v dôchodku. Vďaka dedičnosti, možnosti zhodnotenia úspor a vlastníctva peňazí ponúka väčšiu istotu oproti čisto štátnemu dôchodkovému systému. Sporitelia, ktorí vstúpia do druhého piliera včas a zvolia správnu investičnú stratégiu, môžu v budúcnosti profitovať z vyššieho dôchodku.

DDS - Doplnkové dôchodkové sporenie -Tretí pilier

Doplnkové dôchodkové sporenie (DDS) – Myslíme na vašu budúcnosť

Doplnkové dôchodkové sporenie (3. pilier) je výhodným spôsobom, ako si zabezpečiť vyšší príjem na dôchodku. V rámci našej zamestnaneckej politiky podporujeme vašu snahu o zabezpečenie budúcnosti a aktívne sa zapájame do systému DDS formou zamestnávateľských príspevkov.

Prečo sa oplatí sporiť v DDS?

• 💶 Zvýšenie budúceho dôchodku – pravidelným sporením si vytvárate dodatočný príjem na dôchodok.

• 🏢 Príspevok od zamestnávateľa – čím dlhšie pracujete, tým vyšší môže byť príspevok zamestnávateľa.

• 📈 Zhodnotenie úspor – vaše príspevky sú investované a zhodnocované. Priemerné ročné zhodnotenie sa pohybuje okolo 3 – 5 %, v závislosti od zvolenej investičnej stratégie.

• ⏳ Čím skôr začnete, tým viac získate – vďaka dlhšiemu obdobiu sporenia a zloženému úroku sa vám úspory násobia rýchlejšie.

• 🔒 Finančná istota – budujete si rezervu na obdobie po aktívnom pracovnom živote.

• 🏦 Vlastné príspevky si môžete vybrať – po splnení podmienok si viete vybrať svoje vlastné príspevky ešte pred dôchodkom (napr. po 10 rokoch sporenia).

• 👨‍👩‍👧‍👦 Dedičnosť – úspory z DDS sú súčasťou dedičstva, takže v prípade úmrtia sú peniaze vyplatené blízkym osobám.

• 👥 Možnosť určiť oprávnené osoby – v zmluve si môžete určiť oprávnené osoby, ktoré budú mať nárok na výplatu prostriedkov.

Výška príspevkov podľa odpracovanej doby

Odpracovaná doba Príspevok zamestnanca (min.) Príspevok zamestnávateľa (max.)
0 – 6 mesiacov 0 € 0 €
Viac ako 6 mesiacov – 2 roky 5 € 10 €
Viac ako 2 roky – 3 roky 10 € 20 €
Viac ako 3 roky 25 € 50 €
Viac ako 5 rokov 40 € 80 €

➡️ Výška príspevku od zamestnávateľa sa odvíja od výšky vášho vlastného príspevku – čím viac si sporíte vy, tým vyšší príspevok získate od zamestnávateľa, až do uvedeného maxima.

Ako sa zapojiť?

Stačí uzatvoriť zmluvu o doplnkovom dôchodkovom sporení a nahlásiť ju zamestnávateľovi. Radi vám s tým pomôžeme.

📩 Pre viac informácií kontaktujte:

Martin Gálik
📧 martin.galik1985@gmail.com

👉 Zabezpečte si dôstojnú budúcnosť už dnes. DDS je výhodná voľba!
Čím skôr začnete, tým viac získate. Sporenie sa vám v budúcnosti mnohonásobne vráti.